IT Audit Manager

Voor alle lagen binnen PGGM heb jij een belangrijke mening of we het wel of niet goed aanpakken. Dit doe je door een zorgvuldig, objectief en onafhankelijk oordeel of advies te formuleren over onze IT systemen en gerelateerde processen. Cybersecurity, wijzigingen in (nieuwe) systemen, IT General Controls, DORA en Cloud. Jij overziet het brede veld van IT audit binnen een complexe financiële organisatie. Jij weet waar de risico’s (kunnen) zitten, hebt hier een mening over en gaat hier het gesprek over aan. 

De leidinggevenden binnen de organisatie, het Executive Committee en onze klanten rekenen op jouw opgeleverde kwalitatieve auditrapportages, onderzoeken en adviezen.

Als Expert IT Audit Manager ben je verantwoordelijk voor het:

• uitvoeren van IT-onderzoeken binnen de centrale IT organisatie en binnen de PGGM-domeinen;
• schrijven van auditrapportages;
• fungeren als betrokken gesprekspartner voor alle niveaus binnen PGGM;
• volgen van de laatste ontwikkelingen op het gebied van IT, zowel binnen als buiten PGGM;
• invulling geven aan IT audit binnen de afdeling Internal Audit.

Welkom bij Internal Audit waar jij als Expert Audit Manager verantwoordelijk bent voor IT audits in zowel de centrale IT organisatie als in de domeinen Pensioenbeheer, Vermogensbeheer en Zorg en Welzijn.

De afdeling Internal Audit bestaat uit 15 collega’s, waaronder meerdere IT auditors. Hardwerkende professionals die streven naar perfectie met hun auditrapportages. Logisch, want deze afdeling is een belangrijke kern voor heel PGGM. Hier krijg je het vertrouwen van jouw leidinggevende om de werkzaamheden in alle vrijheid uit te voeren. Tegelijkertijd kom je in een team terecht dat altijd voor elkaar klaarstaat. Samen met één of meerdere collega’s werk je aan een onderzoek. We hechten veel waarde aan een prettige onderlinge samenwerking. Ook goed om te weten: ons team heeft een leeftijdsverdeling tussen 30 en 60 jaar en het bestaat voor 65% uit mannen en voor 35% uit vrouwen. Wat we allemaal met elkaar gemeen hebben is ons verantwoordelijkheidsgevoel voor het uitvoeren van kwalitatief hoogstaande audits. Met trots hebben we al jarenlang met ons team binnen PGGM hoge motivatiescores. 

In opdracht van onze klanten (pensioenfondsen) verzorgen wij met ruim 2.000 collega’s de pensioenadministratie en beleggingen voor ruim 5 miljoen Nederlanders, van wie er 2,8 miljoen werken of hebben gewerkt in de sector Zorg en Welzijn. Met een beheerd vermogen boven de 250 miljard, behoren we tot de grootse institutionele beleggers ter wereld.

Nieuwsgierigheid is voor jou als Expert IT Audit Manager een kenmerkende eigenschap. Het liefst analyseer je bestaande en nieuwe IT omgevingen, want je bekijkt IT vanuit een breed perspectief. Daar komt nog bij dat je altijd risicobewust handelt en goed kan omgaan met weerstand. Ook ben je graag verantwoordelijk voor het vaktechnisch aansturen van de andere IT-auditors.

Om het pakket compleet te maken beschik je over:

• een HBO/WO-werk- en denkniveau;
• aangevuld met een afgeronde opleiding tot RE. Dit is een must;
• minimaal 10 jaar ervaring op het gebied van het uitvoeren van IT-audits;
• minimaal 2 jaar auditervaring binnen een financiële instelling.
• een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Je hebt affiniteit met schrijven.
• Redelijke beheersing van de Engelse taal.

Bij PGGM krijg je de kans om te groeien in een werkomgeving die niet alleen groen is, maar ook vol zit met mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren en je carrière naar een hoger niveau te tillen. Hier draait het om meer dan alleen geld verdienen. Bij ons staat vakmanschap, samenwerking en kennisdeling hoog in het vaandel. Je hebt de vrijheid om werk en privé perfect op elkaar af te stemmen, zodat je jezelf in balans kunt houden. Wij geloven in een open en eerlijke bedrijfscultuur en bieden een werkomgeving waar je zowel voor de maatschappij als voor jezelf kunt werken. Kies voor PGGM en ervaar de rustgevende groene oase in het hart van het land. 

Jij mag rekenen op: 

• Een functie met gegarandeerde maatschappelijke impact;
• Een fijne werkplek op ons kantoor in Zeist;
• Een bruto maandsalaris tussen € 6.622,- en € 9.460,- o.b.v. 36 uur, afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Een bruto maandsalaris in schaal 18 van de CAO;
• Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden;
• Een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71% betaald door PGGM, 29% door werknemer);
• Jaarlijks Fit for the Future budget van €300,- welke je kan inzetten voor het verbeteren van de mentale, fysieke of financiële fitheid;
• Een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen;
• Een gegarandeerde dertiende maand;
• Ruim 27 vakantiedagen (Medewerkers hebben de keuze om maximaal twee nationale christelijke feestdagen te ruilen met een voor hen belangrijke (feest)dag);
• Flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden;
• Netto internetvergoeding van € 37,50 per maand (€ 450 per jaar);
• Je ontvangt een collectiviteitskorting op de aanvullende verzekeringen (21% in 2024) en tandartsverzekering (15% in 2024);
• Een thuiswerkregeling met een vergoeding van max EUR 900,- inclusief btw om je thuiswerkplek arbo-proof in te richten.

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en salarisschalen lees je in onze CAO, die je vindt onder 'Arbeidsvoorwaarden' op pggm.nl/werken-bij.

Wil jij als IT Audit Manager de verantwoordelijkheid dragen voor een goed pensioen van ruim 5,6 miljoen pensioendeelnemers? Solliciteer dan op deze vacature en kies voor een baan met impact.

Heb je vragen? Neem dan contact op met recruiter Vincent Uitendaal via vincent.uitendaal@pggm.nl

Informatie over de sollicitatieprocedure vind je terug op onze website.

PGGM en Hybride Werken 

Bij PGGM hebben we een hybride werkomgeving gecreëerd die ons in staat stelt om flexibiliteit en samenwerking te combineren. Onze medewerkers hebben de mogelijkheid om zowel op kantoor als op afstand te werken, afhankelijk van hun persoonlijke voorkeuren en de aard van hun werk. Door hybride werken aan te bieden, willen we onze medewerkers de vrijheid geven om hun eigen werkstijl te ontwikkelen, maar tegelijkertijd de voordelen van een gezamenlijke werkplek behouden. 

Behandeling Sollicitatie

Na ontvangst van jouw sollicitatie gaan wij via een aantal stappen kijken of jij bij ons past en wij bij jou. Bij de procedure voor de werving en selectie van nieuwe medewerkers verzamelt en verwerkt PGGM persoonsgegevens, hierbij kan ook naar sociale media gekeken worden. PGGM vindt het belangrijk dat dit zorgvuldig, vertrouwelijk, transparant en met in achtneming van de algemene verordening gegevensbescherming en aanverwante wet-en regelgeving plaatsvindt. Lees in dit document wat er gebeurt met je persoonsgegevens.

Aan intermediairs

We weten dat er veel partijen zijn die graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature, maar bij PGGM werven we nieuwe collega’s zelf. Acquisitie naar een werving & selectie-opdracht of onaangekondigde aanbiedingen van CV's stellen we dan ook niet op prijs en nemen wij niet in behandeling. Mochten we er niet uitkomen, dan bellen we jou.